这些，会不会让王总觉得不高兴啊？”
“你为什么会这样认为呢？”
“你想，王总是管销售的，好像我说这些话，是不是有点越权的感觉。另外，我提出的思路，正好和王总的意思背道而行，他会不会觉得我是在故意针对他呢。”
“安夏，你多想了。我们现在还在考虑阶段，并没有做最后的决定，公司里的任何一个人，都可以提出建议，只要是为公司利益着想，好的想法，我们都会考虑。”
“你觉得我刚才说的，也有道理，对吗？”
“是的，我比较赞同你的这个提议。我们的新产品刚上市，在市场上打出了一定的知名度，这是一个好的兆头。如果在这个时候，我们的货源源源不断的再流入市场的话，势必在市场上形成泛滥。这样，不但不会提升我们市场的销量，反而会在市场上形成价格战，销售量反而会形成影响。少量的紧缺，是有助于市场的销售，也有助于保持品牌的长久性。”
“如果你也这样认为的话，我建议你可以和王总沟通一下。”
“这事情我会找王总沟通。说说你，今天来找我，不会只是想到办公室来看看我吧。”
“今天不是，今天是有事情才来的。”
“有什么事啊？”
“苏总，公司给我配车这件事情，是不是有点？”
“你是听到公司有人议论，说公司给你奖励太大了，对吧。”
“嗯，我中午吃饭的时候，就有同事们在议论，说我一个普通职员，就因为一个策划方案取得了好成绩，给了我这样丰厚的奖励，是不是有点违背了公司的原则。”
“你觉得呢？”苏雅反问我。
“我觉得这是我应该的，就拿这次活动来说吧，如果按正常的标准来收费，举办这样一次大型的宣传活动。费用方面，恐怕是我们公司这次花费的三倍以上，光是这一笔节省的钱，就不止一辆CRV轿车。更不用说，我们通过这次活动的推广，为公司带来的销售和品牌影响力，这里面的价值，就是上千万。所以，公司给我配一辆车，这也是方便我的工作，提高工作效率，我不觉得是在亏欠了公司。”
“既然你都这么想，又何必在乎别人怎么认为呢。他们如果是嫉妒，你让他们也做出这样的成绩来，公司不会因人而异，同样也会给他们奖励。”
“我倒是不担心同事们怎么来看我，我只是觉得，公司里的员工会不会对你这个老板有看法，认为你是在偏袒我。”我说出了心中的顾虑，希望苏雅有这方面的心理准备。
“安夏，我的事情你就不用来操心，好好做好你自己的事情。给你的奖励，都是经过公司领导层研究决定的，也不是我一个人的决定。公司里的任何一个员工，只要是为公司创造了价值，都可以得到奖赏，我不会在
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