企业管理确实是一个很大的问题，几千年来，华夏推崇的管理方式是无为而治，在管理上消极，而在治世上积极，治世的目的只不过是为了维护统治，自然要积极，但是在管理上，却是几乎没有任何的管理，古代的官员少得可怜，这并不是说他们浪费国家的粮食少，只能说他们不需要对社会进行管理，提供服务，老百姓自己生活自己的，处于无为而治的状态，只有面临统治威胁的时候，才会触动统治者的神经，动员力量进行镇压，这其实也是一种管理。

　　出于这种情况，无论是政府和企业，在管理上就是有不良的文化基因影响，缺少精细化的管理，而管理开始慢慢转向服务，这都存在一个提升的过程。

　　学习人家的长处，是不断提升自己的必要条件，来到这里，目的就是要学习这些东西，把人家的先进理念给带回去。

　　参观完整个的管理情况，叶平宇等人获许到生产线看一看，当然叶平宇等人看不到核心技术的生产线，那个肯定是保密的，人家要防上技术间谍从他们这里偷窥到技术，这个需要注意保密。

　　叶平宇只能服从人家的安排，看一看这边的工作是如何工作，德国的工人素有工匠之称，做事极为严谨，这也是为什么人家的精密制造技术会那么牛的原因。

　　看到德国工人那份认真的劲儿，叶平宇不禁是有所叹服，工作其实就是一种态度，不在于你智力多高，而在于你态度有多好，态度好的工人，永远是单位里最好的工人。

　　当叶平宇等人车间里面出来的时候，抬头一看，发现那个年轻的总裁助理旁边站着一个人，两人正在那里窃窃私语，这让叶平宇绝没有想到，站在年轻助理总裁旁边的人居然是昨天晚上他碰到的那个美女女郎汉娜。

　　汉娜也没有料到会在这里碰到他，当她也抬起头来的时候，看到叶平宇，不禁惊呼了出来，急忙一瘸一拐地走了过来，向叶平宇打了一个招呼。

　　叶平宇当然也是很惊奇，只见汉娜走过来之后，便是拥抱了叶平宇，让叶平宇还感到有些尴尬，西方人的情感就是奔放，如果是在华夏，除非是新新人类，否则男女之间见面，没有人会这样进行拥抱的，那样的话会让人感到非常的难为情，但是在这里，似乎是司空见惯，没有什么见不得人的。

　　叶平宇与汉娜相互拥抱完毕，大家突然看到这一幕，脸上十分惊讶，就连巴赫都是十分的惊讶，心想这是怎么回事，叶平宇怎么会与汉娜相识？

　　与叶平宇拥抱完毕后，汉娜用英语与叶平宇聊了两句，与叶平宇一起出来的人，有的英语也是不错，一听，两人果真跟老相识似的聊着天，这太让他们感到惊奇了。

　　叶平宇这个时候还不知道汉娜居然是奔子公司总裁的女

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