2)第88节、人事危机(一)_复制
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  漏,可能还会有吃回扣的事情。本来我想在这些部门,接受点乙方的好处是免不了的。水至清则无鱼,环境如此。吃点请,收点礼品,都是可以理解地。但这次他们太过分了。你知道吗,至少百分之二十的利润空间就被他们吞没了,好几百万呢!我就不相信他们不会货比三家,天兴集团也是一家比较有名的供应商。”

  叶子一听这事,眉毛上拧成了一条黑线。市场部肯定要整顿,但不能大动干戈,这么大的一个合同,不是市场部一个人能够搞定的,说不定市场部从高管到职员都参与了这件事情。

  要在市场部有所动作之前,找到处理危机的方法。

  还没等叶子找到办法。几张辞职信已经送到了叶子的案头。

  信的内容很简单,虽然没有点名,但所有的矛头都指向了李畅。称由于他地不信任。在言谈中有影射市场部收受贿赂、玩忽职守的嫌疑,市场部负责和参与这项合同谈判的员工觉得受到了侮辱,决定以辞职来表达自己的清白,并且保留起诉李畅地权力。

  这几封辞职信中,有市场部的副部长,这个项目的主管,还有几个员工。

  叶子把辞职信递给李畅,李畅苦笑了起来,刚答应叶子每周来公司一次,今天还是第一天来,就惹出如此大的麻烦,自己看来要被人称呼麻烦先生了。

  “李畅,没什么担心的。即使公司跨了,我也会支持你。对我来说,没有你,这家公司早就不是我的了。何况这种事情,若任其泛滥,公司将被这些蛀虫搞垮。哼,给我将这一军,我马上报警,告他们索贿受贿。”

  “叶子,这个电话不能打,这一切都是怀疑,我们没有一点证据。他们也是看准了这一点,才将你一军的。他们吃定你不敢准许他们辞职,怕公司的业务受到影响。不过从这些辞职信也可以看出,他们心虚了,如果他们没有这么做,怎么如此敏感?我在下午的会议上没有一个词有影射的意思,但说者无心,听者有意。既然这样,我们就与他们斗一斗。看看这些人有多大地能耐?这个事我来做恶人。你去把写了辞职信的人一个一个叫来,我与他们谈谈。叫他们都不要走,一个小时后来找我吧。”

  公司还有好几个副总,此刻只有一个副总在家,也是负责这个合同谈判的高管。人事和财物一直由叶子负责,而李畅只是个挂名地副总经理,以前李畅只愿意做董事的,这个副总还是临时加的职务,为了方便李畅的行事。

  李畅回到自己的办公室,揉了揉太阳穴。接下来的将是一场最为艰苦的谈话,也将是一场不怎么愉快的谈话。他拿起手机打了几个电话。

  第一个进来的是市场部的副部长,叫李青峰。

  “叶子董事长委托我全权处理此事。”李畅开门见

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